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    工業CT檢測技術研究員

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    重慶- | 1-3年經驗 | 碩士學歷
    2020-02-09 更新 被瀏覽:
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    職位描述
    招聘人數:1 人
    崗位職責:
    1、負責運用VGStudio Max 工業CT軟件實現數據及圖像建模、處理。
    2、結合公司檢測和研發要求,制定優質的檢測方案并予以實施。
    3、根據檢測結果完成檢測報告并能從結構分析上給予研發技術缺陷的改進建議。
    4、負責CT設備的養護和管理。
    任職要求:
    1、碩士以上,金屬材料專業、物理學、計算機數據處理、機械類、生物化學、醫學、醫學影像學等專業。
    2、具備工業CT操作實際工作經驗,并能熟練運用解決問題。
    3、熟練運用VGStudio Max 工業CT軟件,并能運用解決問題。具有CT/DR無損檢測二級證書者優先考慮。
    4、具備完成英文科技文獻查閱分析的能力。
    5、具備針對檢測及研究要求,確定優質檢測方案的能力及實際經驗。
    6、具備良好的檢測報告的撰寫能力。
    7、對介觀物理有認識者優先考慮。
    8、能用介觀物理解決問題者佳。


    求職提醒: 用人單位不得以任何名義收取求職者任何形式的費用
    該公司的其他職位
    • 檢測/認證
    • 民營
    • 20-99人

    重慶潤澤醫藥有限公司成立于2007年12月,位于重慶市渝北區空港工業園區,注冊資金3000萬元人民幣,是一家專注神經科和骨科領域藥品及醫療器械的研發、生產和銷售的企業。近幾年公司每年為國家創造稅收約1200萬元,2017年的研發投入占銷售收入超10%。

            公司發展以科技領先為依托,以知識產權為保護屏障,集產學研為一體,與中國工程應用物理研究院、中科院金屬所、第三軍醫大學、第四軍醫大學、四川大學、西安交大、西南交大、中南大學、重慶醫科大學、北京協和醫院、西北有色金屬研究所等科研機構建立了長期的科技合作關系,多次承擔國家、省市的科技攻關和產業化項目。2010年公司自主研發的新型手術動力設備獲國家科技進步二等獎,2011年自主研發的雙極電凝器獲全軍科技金獎,2012年 一種無槽無刷直流電機轉子的制備方法 獲得中國專利優秀獎,2012年 RZ08-3型手術動力設備 獲得重慶市高新技術產品稱號,2013年公司被授予 重慶市醫用金屬材料企業工程技術研究中心 稱號。             

           公司自主研發的多孔鉭材料,是全球第一個新型再生性醫用多孔鉭材料,其所有技術均為自主研發。其結構特征更符合骨修復所需的各尺度力學結構的需求,可實現骨組織大體積再生修復,并具備引導軟骨下骨重建的功能,極大提高了現有骨科疾病的臨床療效;用此材料研制的多孔鉭骨填充產品經過國家權威部門的檢測,其各項性能指標均達到國際標準,且可根據臨床的需要,形成各種規格、形狀、大小的產品,實現了骨缺損再生修復零的突破。多孔鉭骨填充產品在2016年被國家食藥監局批準為創新醫療器械,現已完成注冊申報,進入注冊審核階段,預計在2019年上市。另一個自主研發的新藥--左旋奧拉西坦是已上市的奧拉西坦的S對映異構體,主要用于腦損傷及引起的神經功能缺失、記憶與智能障礙的治療,屬于新藥注冊分類要求的2.1類新藥,國內外均未上市,其藥理活性顯著強于奧拉西坦,其藥效也強于臨床一線抗癡呆藥物加蘭他敏,目前該藥已進入臨床試驗研究階段。

            在國家知識產權局和國家食藥監局等部委的大力扶持下,重慶潤澤醫藥有限公司構建了獨立的知識產權保護體系及標準體系:2008年至今,公司已獲得1284件國內授權專利、22件國外授權專利。公司不僅是中國專利保護協會會員單位,還獲得了 國家知識產權示范企業 、 國家知識產權優勢企業 、 重慶市知識產權優勢企業 等稱號。2018年制訂的《外科植入物用多孔鉭材料》和《外科植入物用多孔金屬材料X射線CT檢測方法》國家標準獲得國標委的批準。

    重慶潤澤醫藥有限公司秉承 科技創業、造福于民 的企業宗旨, 誠實、和諧、努力、超前 的團隊精神,充分發揮科技優勢,以創新產品為龍頭,將市場、科研、生產有機結合起來,努力打造集科工貿一體的知名藥械企業;同時我們將毅然肩負起造福國人健康的歷史重任,以自己的熱忱、勤奮與智慧奮力前行,為社會發展做出更大的貢獻。


    潤澤為你提供:多孔材料領域的創新領軍團隊;

                  一家以知識產權經濟為主體的新型生態體系;

                  讓你成為行業創新成功人才的直通平臺;

                  富有挑戰和充滿成就感的工作任務;

                  具有競爭力的薪資及的福利體系;

                  愉悅的工作環境及平衡的工作生活。

    薪酬福利:基本工資+全勤獎+崗位綜合津貼+發展績效獎;

    基本保障:五險、通訊設備及費用的補貼。

    杰出貢獻獎金:根據公司業績及員工的個人績效,公司每年會拿出不高于凈利潤的30%用于獎勵有突出貢獻的員工。杰出貢獻獎金近似紅股的方式發放。

    員工關懷:豐富的午餐+生日禮金+婚喪禮金+生育禮金+節日禮金+高溫補貼+工會活動。

    帶薪休假:雙休+法定節假日


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